Rejoindre le secteur
Rôle
- Participer aux visites médicales préventives et au suivi de l’état de santé des salariés.
- Identifier et évaluer les risques professionnels liés aux postes de travail.
- Conseiller l’entreprise sur les mesures de prévention et d’ergonomie.
- Informer et former les salariés sur la santé, l’hygiène et la sécurité au travail.
- Suivre et gérer les accidents du travail et maladies professionnelles.
- Collaborer avec les équipes internes pour améliorer la qualité de vie et les conditions de travail.
- Rédiger des rapports et bilans pour l’entreprise et les autorités compétentes.
Formation
- Décrocher le Diplôme d’État d’infirmier (DEI) - études en 3 ans accessibles sur dossier via Parcoursup - Possibilité d'effectuer la 2ème ou la 3ème année en alternance.
- Se spécialiser ensuite en santé en travail soit via :
- un DIU (6 à 12 mois de formation) infirmier santé au travail ;
- un master en santé au travail (2 ans de formation) ;
- l'expérience professionnelle en étant directement embauché dans un service de santé au travail interentreprises (SSTI) ou dans une entreprise qui dispose de son propre service de santé au travail.
Qualités
- Rigueur.
- Sens de l'observation.
- Discrétion.
- Ecoute.
Prérequis
- Être titulaire du baccalauréat.
Exemples de lieux d'exercice
- Services de santé au travail interentreprises (SSTI).
- Grandes entreprises disposant de leur propre service de santé au travail.
Évolutions
- Infirmier coordinateur ou référent santé au travail.
- Consultant en ergonomie ou sécurité au travail.